就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程。2024年,东胜区人社局继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,自觉践行以人民为中心的发展思想,早谋划早起步,乘“春风”之势全力打好就业“组合拳”,有效助企纾困,切实缓解东胜区各企业的招工难题,确保实现就业工作首季度“开门红”。
一、“春风送岗促就业”大型招聘活动
为更好地服务企业、服务人才、服务东胜区经济社会高质量发展,2024年2月24日,由高新区管委会和东胜区人民政府联合主办,高新区党群工作部、东胜区人社局、退役军人事务局、卫健委、农牧局、总工会、团区委、妇联、残联联合承办,东胜区就业服务中心、乡村振兴统筹发展中心、残疾人综合服务中心、内蒙古众擎人力资源有限公司协办的东胜区2024年“春风行动”大型招聘会在东胜区全民健身中心成功举办。
此次招聘会以“春风送岗促就业精准服务助发展”为主题,既为用人单位免费提供招聘摊位和信息,又为求职者提供就业岗位、就业技能培训登记和政策法规咨询服务,活动通过线上线下两种方式实现了送岗位、送政策、送服务、送技能等方面的精准推送,切实做好春节后劳动者换岗流动高峰期和企业复工复产关键期就业工作,全力稳就业、保用工、促发展
此次招聘会吸引区内外300余家企业参与,提供了装备制造、高新技术、建筑、教育、房地产、金融、销售服务等各领域各行业共计7048个就业岗位,累计2万余人入场参会,初步达成就业意向2827人,线上登记求职意向1118人。
二、“春风有约搭平台”深化劳务合作
东胜区人社局召开辖区内人力资源服务机构座谈会,围绕如何拓展招工渠道、缓解企业招工难题等问题进行探讨,并搭建精准有效的就业服务平台,多次组织企业和人力资源服务机构到山西省各县开展招聘活动,建立了长期的劳务合作关系。
2024年3月8日至3月9日,东胜区组织鄂尔多斯集团、内蒙古蒙泰集团、亿利资源集团、内蒙古众擎劳务、鄂尔多斯市雍贵酒店等13家优秀企业共498个就业岗位赴山西省忻州市保德县参加当地“春风行动”大型招聘活动。招聘会现场人山人海,东胜区企业积极与求职者沟通交流,详细介绍企业情况、工作要求、薪资待遇、工作环境等,发放招聘简章500余份,登记求职意向168人。保德县距东胜区180公里,车程约3个小时,希望通过此次“春风行动”招聘会为契机,构建两地劳务协作新模式,加强合作交流,推动人力资源精准对接,促进两地协调发展,实现优势互补,共同发展。
3月18日,东胜区与山西代县举办了劳务协作座谈会并就深入开展劳务协作达成了一致意见,代县就业和人才服务中心主任张二平与东胜区就业服务中心主任郭文林签订了《就业联盟合作框架协议》,与内蒙古众擎人力资源有限公司副总经理高彦军签订了《劳务协作协议》,下一步,双方将在劳务协作方面实现优势互补,协同发展,共同探索建立劳务协作方面新的契合点与发力点,推动合作发展持续焕发活力、不断结出硕果,为两地经济社会高质量发展作出新的更大的贡献。
三、“春风暖意引人才”招才引智名校行
东胜区人社局、总工会、团区委、妇联、能源局、工科局等部门和部分企业代表开展座谈会,了解企业高层次和紧缺专业人才、产业工人用人需求,通过摸排企业用人缺口,规划全年招才引智和赴外招聘计划。
发布2024年第一季度企业人才需求目录,聚焦重点产业,实现人才开发和产业发展同频共振,《目录》结合东胜区经济发展现状与产业发展规划,对装备制造、煤炭、纺织及各类服务业等重点发展方向展开调研,通过具体掌握东胜区重点产业对紧缺人才的需求态势,增强人才引进、培养的针对性,并预测地区未来一年内的人才招聘趋势。
3月19日至3月23日,东胜区借助“暖城之邀”活动,带领伊泰、蒙泰、汇能、满世等重点企业赴西安交通大学、长安大学、西安科技大学、西安石油大学、西北农林科技大学开展招才选聘活动,帮助企业引进人才。本次活动将东胜区内重点企业单位提供的岗位需求,与院校“高、精、尖”方面人才精准连接。活动现场设置东胜区重点企业展位4个,提供60个岗位565个用人需求,现场共发放《东胜区第一季度人才需求目录》300份、东胜区人才新政20条宣传折页300份;共收取简历246份。
为更好地服务企业、服务人才、服务东胜区经济社会高质量发展,2024年2月24日,由高新区管委会和东胜区人民政府联合主办,高新区党群工作部、东胜区人社局、退役军人事务局、卫健委、农牧局、总工会、团区委、妇联、残联联合承办,东胜区就业服务中心、乡村振兴统筹发展中心、残疾人综合服务中心、内蒙古众擎人力资源有限公司协办的东胜区2024年“春风行动”大型招聘会在东胜区全民健身中心成功举办。
此次招聘会以“春风送岗促就业精准服务助发展”为主题,既为用人单位免费提供招聘摊位和信息,又为求职者提供就业岗位、就业技能培训登记和政策法规咨询服务,活动通过线上线下两种方式实现了送岗位、送政策、送服务、送技能等方面的精准推送,切实做好春节后劳动者换岗流动高峰期和企业复工复产关键期就业工作,全力稳就业、保用工、促发展
此次招聘会吸引区内外300余家企业参与,提供了装备制造、高新技术、建筑、教育、房地产、金融、销售服务等各领域各行业共计7048个就业岗位,累计2万余人入场参会,初步达成就业意向2827人,线上登记求职意向1118人。
“春风有约搭平台”深化劳务合作
东胜区人社局召开辖区内人力资源服务机构座谈会,围绕如何拓展招工渠道、缓解企业招工难题等问题进行探讨,并搭建精准有效的就业服务平台,多次组织企业和人力资源服务机构到山西省各县开展招聘活动,建立了长期的劳务合作关系。
2024年3月8日至3月9日,东胜区组织鄂尔多斯集团、内蒙古蒙泰集团、亿利资源集团、内蒙古众擎劳务、鄂尔多斯市雍贵酒店等13家优秀企业共498个就业岗位赴山西省忻州市保德县参加当地“春风行动”大型招聘活动。招聘会现场人山人海,东胜区企业积极与求职者沟通交流,详细介绍企业情况、工作要求、薪资待遇、工作环境等,发放招聘简章500余份,登记求职意向168人。保德县距东胜区180公里,车程约3个小时,希望通过此次“春风行动”招聘会为契机,构建两地劳务协作新模式,加强合作交流,推动人力资源精准对接,促进两地协调发展,实现优势互补,共同发展。
3月18日,东胜区与山西代县举办了劳务协作座谈会并就深入开展劳务协作达成了一致意见,代县就业和人才服务中心主任张二平与东胜区就业服务中心主任郭文林签订了《就业联盟合作框架协议》,与内蒙古众擎人力资源有限公司副总经理高彦军签订了《劳务协作协议》,下一步,双方将在劳务协作方面实现优势互补,协同发展,共同探索建立劳务协作方面新的契合点与发力点,推动合作发展持续焕发活力、不断结出硕果,为两地经济社会高质量发展作出新的更大的贡献。
“春风暖意引人才”招才引智名校行
SPRING 2024
东胜区人社局、总工会、团区委、妇联、能源局、工科局等部门和部分企业代表开展座谈会,了解企业高层次和紧缺专业人才、产业工人用人需求,通过摸排企业用人缺口,规划全年招才引智和赴外招聘计划。
发布2024年第一季度企业人才需求目录,聚焦重点产业,实现人才开发和产业发展同频共振,《目录》结合东胜区经济发展现状与产业发展规划,对装备制造、煤炭、纺织及各类服务业等重点发展方向展开调研,通过具体掌握东胜区重点产业对紧缺人才的需求态势,增强人才引进、培养的针对性,并预测地区未来一年内的人才招聘趋势。
3月19日至3月23日,东胜区借助“暖城之邀”活动,带领伊泰、蒙泰、汇能、满世等重点企业赴西安交通大学、长安大学、西安科技大学、西安石油大学、西北农林科技大学开展招才选聘活动,帮助企业引进人才。本次活动将东胜区内重点企业单位提供的岗位需求,与院校“高、精、尖”方面人才精准连接。活动现场设置东胜区重点企业展位4个,提供60个岗位565个用人需求,现场共发放《东胜区第一季度人才需求目录》300份、东胜区人才新政20条宣传折页300份;共收取简历246份。